美元熱賣保單換人當,受到地緣政治風險、主要國家央行為抑制通膨啟動升息循環等影響,壽險業者表示,美元投資型保單買氣持續降溫,將下修今年投資型商品銷量,反觀美元利變型保單則有成長空間。

據金管會統計,2021年外幣保單新契約保費收入6,002.5億元,較上年度同期成長22%,主要是美元保單撐場,尤其是美元投資型保單約賣100.1億美元(約新台幣2,900億元),創下歷史新高銷量,年成長98%,主要是新台幣兌美元升值,民眾趁機搶便宜美元,加上市場多頭行情,讓不少保戶購買投資型保單。

不過風水輪流轉,熱賣保單換人當,觀察今年前四月外幣保單銷量達2,101.3億元,然而保費成長的明星保單已從美元投資型保單,轉向美元利變型保單。壽險業者指出,由於俄烏戰爭、通膨、升息等因素影響,資本市場波動劇烈,造成美元投資型保單買氣衰退。

反觀美元利變型保單,壽險業者表示,美國聯準會啟動升息循環,利變型保單的宣告利率有機會跟上升息的效果,民眾資金自然而然流向傳統型保單,因此讓美元利變型保單變得搶手。

另名壽險主管亦提及,全球主要央行為抑制通膨接連升息,加上地緣政治風險,預估今年美元投資型商品銷量將往下修,但美元利變型商品則有成長空間。

 

2022/06/29,經濟日報,記者紀佳妘/台北報導

https://money.udn.com/money/story/5613/6422452

 

〔記者李靚慧/台北報導〕金管會要求產險業者的防疫保單需在6月底全數完成核保,已進入倒數階段,各家業者全力「拚核保」。截至今(27)日傍晚,前6大防疫保單業者中,僅有國泰世紀產險及新安東京海上產險「0在途」、核保全數完成;至於其他產險公司,尚未完成的在途保單量,總計還有6家業者、22.6萬件,力拼在本周四完成核保。

為了不讓投保防疫險的保戶等太久,金管會要求各家產險業者必須在6月底前完成核保,並且需每日揭露最新的處理進度。對收件量最多的六大產險業者而言,是極大的挑戰,各家業者連假日都在趕工。

由於距離6月底僅剩4個工作日,今日傍晚各家業者也陸續更新最新的核保進度,國泰產險統計至24日,已全數完成核保,有效保單件數為83.6萬件;新安東京海上產險同樣統計至24日,有效保單件數88.5萬件,在途保單也為0。

至於前6大防疫保單業者,剩下的未核保案件總計還有近22萬件,分別是富邦產險10.2萬件、和泰產險4.8萬件、中國信託產險近4萬件、兆豐產險近2.8萬件 。

不過,富邦產險的有效保單高達163.2萬件,僅剩10.2萬件持續核保中,可見業者已拼命核保;和泰產險的有效保單件數也達70.9萬件、兆豐產險有效契約件數41萬餘件,中信產險也已核保超過38萬件。

至於保單數量較少的其他產險業者,包括泰安產險、新光產險、南山產險、華南產險均完成核保,僅剩旺旺友聯的在途保單近8千件、明台剩703件。也都需在6月底前完成。

 

2022/06/27,自由時報,記者李靚慧/台北報導

https://ec.ltn.com.tw/article/breakingnews/3974003

 

全球人壽提醒職場新鮮人應具備風險意識 3階段做足保險保障。全球人壽提供。
全球人壽提醒職場新鮮人應具備風險意識 3階段做足保險保障。全球人壽提供。
 
畢業季到來,許多學生都將成為社會新鮮人,中國人壽呼籲,年輕人初入職場時雖然收入有限,規劃支出不應完全排除保險保障,尤其數位時代的來臨,可選擇簡易好操作的網路平台開始,投保省時又簡便,可自主選擇,保費也親民。

對於社會新鮮人、小資族來說,利用網路投保更是免擔心人情壓力,完全做到「自己保單自己作主」。且不受時空限制,核保通過,保障即時生效,尤其在保險內容完全透明化後,投保前更可仔細評估、比較,對於第一次購買保單,沒有熟識業務員的年輕族群特別適合,能夠自主管理並充分掌握主導權。

一般而言,建議民眾以年收入的10分之1規劃保險,年輕世代不僅要量力而為,更要兼顧靈活彈性,若是無法有太多預算,可先從意外保障開始著手,以中壽網路平台提供的商品為例,年繳保費780元,平均每天準備約3元,就有增添一年100萬元的意外傷害保障。
 
中壽呼籲年輕人,規劃保險時可選擇省時簡便的網路平台。
 
富邦人壽建議社會新鮮人可活用「初入職場自保3+2」口訣,布局3大基礎保障、善用2大投保攻略,實現安穩又安心的「Stable Work & Secured Life」理想。富邦人壽總經理陳俊伴建議,運用「初入職場自保術」以可負擔的保費金額及早完善意外、醫療、壽險三大基礎保障,強化突發事故或疾病時的醫療費用轉嫁,並彌補收入中斷期間的個人或家庭必要支出。

除了「意外傷害險」為必備保障,富邦人壽建議再加上「實支實付型醫療險」與「定期壽險」充實防護,轉嫁健保不給付的自費範圍如:病房差額、自費藥物或醫療材料、手術費等支出。

每個人的職業屬性、家族病史等風險因素不同,在充實意外、醫療、壽險三大基礎保障之後,富邦人壽提醒倘若經濟餘裕許可,可再進一步評估納入失能險、癌症險或重大傷病險。

對於工作剛起步的社會新鮮人,全球人壽建議可從意外險、意外醫療險、定期壽險先著手打好基礎,然後進一步檢視自己有關住院日額給付型與實支實付型醫療險的保障額度與需求,最後再回顧是否有家族疾病史,如重大傷病險、癌症險、長期照護險等,補足自身風險較高的區塊。

定期險會隨年齡調高保費、且有最高續保年齡限制,進入職場幾年後若經濟狀況有餘裕、保費負擔能力變高,富邦人壽建議應隨著結婚、生子等家庭責任變化納入終身型保障。(林巧雁/台北報導)
 
 
2022.6.27,蘋果新聞網,林巧雁/台北報導
 
 

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